| ウィキペディア日本語版へようこそ!
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こんにちは、ICUnextさん。はじめまして! ウィキペディア日本語版へようこそ!
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ファーストステップ・ガイド
- 初心者の方はまずガイドブックを読んでください。今後の編集活動にとってとても大切な内容が書かれています。
- 児童・学生のみなさんは児童・生徒の方々へをお読みください。
- サンドボックスでは、自由に試し書きをすることができます。
- トレーニングも兼ねて自己紹介をしてみましょう。
- 隣の利用者ページは自己紹介や作業用のスペースとして利用することができます。
- 執筆・編集するときは五本の柱に注意してください。
ヘルプ
- 利用案内 - ウィキペディアの機能や使い方に関する質問はここでできます。
- FAQ - ウィキペディアについてのよくある質問と回答集です。
- ヘルプ - ウィキペディアの使い方を説明したページの一覧です。
- コミュニティ・ポータル - 利用者のための総合的なポータルページです。
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ワンポイント情報
- 署名 - ノートページでは必ず署名をしてください。編集画面の上部にある署名アイコン（
 ）を押すか、--~~~~と入力すると、投稿時に自動的に署名に変換されます。
間違えてしまったら?
- ウィキペディアはウィキというシステムを使っています。ちょっとした間違いなら、すぐに直して投稿すれば問題ありません。
- ウィキペディアのページそのものは削除することができません。詳しくは削除の方針に書かれています。
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- Hello, ICUnext! Welcome to Japanese Wikipedia. If you are not a Japanese speaker, you can ask a question in Help. Enjoy!
- ウィキペディアの機能や使い方に関してわからないことがあったら利用案内で質問できます。
- ICUnextさんがウィキペディアにおいて実り多き執筆・活動をなされることを楽しみにしております。--チンドレ・マンドレ（会話） 2015年1月5日 (月) 10:14 (UTC)[返信]
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あなたの編集を差し戻しました[1]（Wikipedia:ウィキペディアでやってはいけないこと#意味のある記述を除去してしまうこと参照）。ガイドラインWikipedia:信頼できる情報源#概要には「私たちが記事に書くべきなのは信頼できる著者による意見のみ」とあり、Wikipedia:信頼できる情報源#意見には[ある人やグループがある意見を表明したということは事実であり（つまり、その人がその意見を表明したのは真である）、そのことが検証可能である（つまり、そうした人や団体が意見を表明したことを示す適切な情報源を参照できる）ならば、そのことはウィキペディアに含めることができます。」とあります。「労働経済学、労働法学や経済政策の専門家（博士号保持者）を中心に記述すべき。[2]」とのことですが、狭義の専門性が必要であるとするWikipedia:方針とガイドラインがあるのならそれを示した上で、ノート:正規社員の解雇規制緩和論にコメントをお願いします。--チンドレ・マンドレ（会話） 2015年1月5日 (月) 10:14 (UTC)[返信]
- 向こうでも書きましたが[3]、続きはノート:正規社員の解雇規制緩和論でお願いします。--チンドレ・マンドレ（会話） 2015年1月5日 (月) 22:56 (UTC)[返信]
- ノート:正規社員の解雇規制緩和論#内容全般についてにて続きはどうぞ。--チンドレ・マンドレ（会話） 2015年1月6日 (火) 12:31 (UTC)[返信]
